Por: Pepe Izaguirre

¡¡COMO AVANZAR EN EL TRABAJO!!

(Cositas que le ayudan a mejorar su vida)

“Para aprender a estimularse a sí mismo para un propósito determinado o para estimular a los demás, aprenda sobre el amor y deseche la envidia”: DALE CARNEGIE

Mis amigos me pidieron algunos tips para aplicar en el trabajo.

Como verán en lo que les daré como claves, no tienen nada de esoterismo ni magia. Son cosas sumamente sencillas y triviales. Y créanme se avanza bastante.

No hagan mucho caso de lo que les diré a continuación:

1.- Llegue temprano a su trabajo, aun cuando no haya bono de puntualidad (que por cierto se me hace una aberración).

2.- Retírese tarde de su trabajo. Pero no porque se esté haciendo tonto, sino porque verdaderamente hay trabajo. Y…

3.- Pida más trabajo siempre, más y más y más. Siempre haga más que los demás. Y lo que haga hágalo de buena gana. No reniegue.

4.- Estudie y aprenda nuevas técnicas o teorías y adquiera más habilidades. Termine su carrera trunca, pero ya, ahora, no espere más. Sea cual sea su edad y condición familiar o económica.

5.- Cuide su apariencia personal. Es muy importante para causar una buena impresión.

(Ropa, pelo, uñas, etc. Luzca bien. Los zapatos bien boleados)

6.- Respete a todos sus compañeros sean del nivel que sean.

7.- Sea humilde, no presuma logros.

8.- Permita que otros le ayuden, es más, solicite ayuda. Siempre necesitamos de los demás.

9.- Sea cuidadoso con su vocabulario y siempre aprenda más palabras. Lea mucho.

10.- Si es el jefe, no se encierre en su oficina. Trabaje yendo de un lugar a otro. Vaya a dónde están sus trabajadores. Vaya al mostrador de clientes, muy frecuentemente, entre más frecuente mejor. Visite las cuatro esquinas de su negocio, verá que en cada una hay algo que hacer o que corregir.

11.- Festeje ruidosamente los logros de sus trabajadores.

12.- No exagere en reprender por los errores. Reconozca en público, corrija en privado.

13.- Reconozca que la solución de los problemas en su empresa la tienen sus trabajadores. Pídales que le ayuden.

14.- Ponga especial atención a la capacitación de su personal. No escatime el presupuesto de este renglón.

15.- Permita que su personal avance en las jerarquías. Deles chance de escalar posiciones cuando se presenta la oportunidad. Dar oportunidad a los de adentro antes que los de afuera. Los títulos solo apantallan, los conocimientos dan ingresos.

Verdad que ya sabían esto. No es cosa del otro mundo.

Saludos y disfrute el éxito. 

¡¡QUERIDOS MÉDICOS, A PESAR DE QUE SON DESPRECIADOS, SIGAMOS ADELANTE, AYÚDENOS A SALIR DE ESTA PANDEMIA!!

Un abrazo para mis amigos de FACE, ECO Y 12 HORAS